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雅安市雨城区选调文秘工作人员的公告

中共雅安市雨城区委组织部

雅安市雨城区人力资源和社会保障局

关于选调文秘工作人员的公告

 

为充实雅安市雨城区党政机关干部队伍,优化干部结构,经中共雅安市雨城区委、雅安市雨城区人民政府同意,决定通过公开考试的方式,在全省范围内择优选调一批政治坚定、作风过硬、业务精湛的文秘人才。现将公开选调文秘工作人员相关事项公告如下:

一、选调职位

中共雅安市雨城区委员会办公室科员2名,雅安市雨城区人民政府办公室科员2名。

二、选调条件

(一)报考人员须具备以下条件:

1.在编在职具有公务员身份;

2.具有2年(含2年)以上七类机关单位工作经历,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,有良好的职业道德和较强的事业心和责任感;

3.身体健康,具有正常履行选调岗位职责的身体条件;

4.报考者年龄须在28周岁(含28周岁)以下(198253后出生);

5.报考者应具有全日制普通高校本科及以上学历,专业不限;

6.雅安市范围内除雨城区外其他7个县的报考者,需出具当地组织部门或人事部门同意报考的证明。

(二)有下列情况之一者,不得报考:

1有违法、违纪行为正在接受有关部门审查处理,或曾经受过党纪、政纪处分的;

2、其它不宜参加公开选调的情形。

三、选调程序

(一)现场报名。

1.报名时间:20115356

2、报名地点:雅安市雨城区人力资源和社会保障局公务员管理和人才流动科(雅安市雨城区沙湾路277A6楼);

3、报名手续:持本人身份证、毕业证原件及复印件,公务员登记表复印件,区外考生出具当地组织或人事部门同意报考证明,近期一寸免冠标准彩照2张。

4、报名费用:此次选调考试免收笔试、面试费。

(二)资格审查。

由雅安市雨城区人力资源和社会保障局对报考人员进行资格审查。资格审查合格的,发给笔试准考证。

(三)考试。

采取笔试和面试相结合的方式进行。考试总成绩=笔试成绩×60%+加分分值+面试成绩×40%

1.笔试。笔试内容:公文写作。本次公开选调笔试开考比例为报考人数与选调职位数之比不低于31,报名人数与选调职位数达不到开考比例的,相应调减选调计划。笔试卷面分为100分,笔试成绩低于60分的不再进入下一选调程序。笔试时间:笔试时间为2011514。具体时间和详细地点详见《笔试准考证》,缺考的考生,视为自动放弃。

2.面试。以选调职位与面试人数13的比例按笔试折合成绩(含加分)从高到低的顺序,确定进入面试的人选。面试人数不足选调名额31的职位,不再调减选调计划。参加面试人数不足选调名额21的职位,考生面试成绩须达到80分以上,方可进入下一选调程序。

3.加分条件:曾在省级刊物发表文字作品的加2分;曾在国家级刊物发表文字作品的加3分。所加分值计入折合后的笔试成绩中。以上加分项目不累加,报考人员符合2个加分规定的,按最高加分规定加分。申请加分的报考者,务必于领取笔试准考证时持相关加分材料原件和复印件到报名处办理加分手续,经审查符合条件的在笔试后按规定加分。

(四)体检及考察。

面试后,根据选调职位和名额,按照考生考试总成绩,从高分到低分(考试总成绩相同的,以笔试成绩高低确定名次),等额确定进入体检、考察人选。体检标准执行人事部、卫生部颁发的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》。

体检合格者由中共雅安市雨城区委组织部、雅安市雨城区人力资源和社会保障局和用人单位共同进行考察。因体检、考察不合格出现的缺额,在进入面试的人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补(考试总成绩相同的,以笔试成绩高低确定递补人员)。

(五)公示和选调。

经体检和考察合格者,予以公示七天。拟选调人员名单经公示无反映的,或有反映经查不影响选调的,报经雅安市雨城区人事工作领导小组同意,办理相关选调手续。

四、纪律与监督
    纪委监察部门将全程监督选调工作,同时面向社会接受监督。对违反公开选调纪律、弄虚作假的报考人员,一经查实,取消其选调资格。举报电话:0835-2822550(中共雅安市雨城区委组织部)、0835-2820000 (中共雅安市雨城区纪委)。

五、其他事项

 1.在选调的任何环节发现报考者不符合条件、弄虚作假的,选调资格一律无效,且责任自负。

2. 具体笔试时间、地点,见准考证;面试时间、地点安排另行通知。咨询电话:0835-2822550(中共雅安市雨城区委组织部)、2823845(雅安市雨城区人力资源和社会保障局)。

 

 

 

中共雅安市雨城区委组织部  雅安市雨城区人力资源和社会保障局

                               2011年4月26

 

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