雅安市安信公证处选聘负责人公告

雅安市安信公证处是由雅安市司法局开办的，已脱离事业单位也非合作制的其他体制公证处。因工作需要，经批准面向全省公开选聘负责人，现就选聘负责人相关事宜公告如下：

一、招聘岗位

雅安市安信公证处负责人，试用期12个月。

二、岗位条件

（一）基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；

4.具有良好的政治素质和道德品行；

5.具备适应岗位要求的身体条件和心理素质；

6.担任公证员3年以上，年龄30-55周岁（1970年12月1日至1995年11月30日期间出生）；

7.具有一定的管理经验；

8.具有较强的开拓进取精神和沟通协调能力。

（二）有下列情形之一的，取消选聘资格；已经聘用的，解除劳动合同：

1.曾受刑事处罚或开除处分的；

2.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或正在纪律处分影响期内，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；涉嫌违法犯罪，正在接受调查的；

3.被依法列为失信联合惩戒对象的；

4.伪造、变造证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的；

5.故意隐瞒或不提供可能影响聘用的资料的；

6.在应聘过程中有作弊等其他违反招聘纪律行为的；

7.法律、法规规定的其他情形。

三、聘用后待遇

按照《雅安市安信公证处内部运行机制改革方案（试行）》执行。

四、招聘方式

选聘采取笔试+面试+综合考察相结合的方式，总成绩以100分计算，笔试、面试、综合考察占比分别为40%、40%、20%，市司法局会同安信公证处成立选聘小组，负责对报名者进行资格审查，全面评估竞聘者的政治素质、工作经历、业绩表现。笔试主要测试公证基本理论、综合文稿撰写等能力。面试主要测试公证工作的理念、思维、谋划以及综合协调、语言表达等能力。并采取面谈、实地考察等方式对竞聘者进行综合考察，最终由选聘小组根据总成绩择优确定拟聘用人选并进行体检、公示。拟聘用人员需在公示期满后1个月内与原单位解除用人关系，并与安信公证处签订聘用合同。逾期未与安信公证处签订聘用合同视为放弃应聘资格，由其他竞聘者按成绩递补。本次公开选聘不设置开考比例，但参与选聘人笔试、面试和综合考察总成绩如低于80分将不能进入下一个环节。

五、报名方式和手续

应聘人员从公告下载并填写报名表，并提供下列材料：

1.《选聘雅安市安信公证处负责人报名登记表》一式二份，报名登记表需粘贴本人近期免冠彩色照片；

2.身份证（正反面）扫描件；

3.公证员执业证原件扫描件；

4.近年来主要工作业绩（成果）材料和相关证明材料。

以上材料可通过电子邮件发送到电子信箱（yasf-bgs@163.com），也可通过邮寄方式或直接面交到雅安市司法局（地址：雅安市雨城区正和路1号，雅安市行政中心雅安市司法局5B615房间）。

投递报名材料截止时间为2025年11月20日18：00，以收到时间为准。

有意愿报名者，欢迎来电咨询，欢迎实地考察。

联系人：鲁健，联系电话：0835-2239709，18095076772

附件：选聘雅安市安信公证处负责人报名登记表

  雅安市司法局                   雅安市安信公证处

                                 2025年10月24日