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蒙顶山茶叶交易所2015年招聘启事

蒙顶山茶叶交易所2015年招聘启事 蒙顶山茶叶交易所（以下简称茶交所）2011年7月成立于四川省蒙顶山，并于2012年12月24日通过全国清理整顿各类交易场所部际联席会验收，是目前全国唯一一家通过国家验收的茶叶类专业交易所，也是四川省根据产业分布重点培植的电子化交易平台。茶交所原属雅安发展投资有限责任公司、雅安名山区国有资产投资经营有限责任公司共建的茶叶专业类大宗商品交易平台，2014年与四川国有大型企业天府商品交易所控股公司深圳市前海天府酒类交易中心加强深度合作，已完成股权置换。茶交所采取“互联网+茶产业+金融+现代物流”的创新商业模式，以“茶道商蕴，汇聚蒙顶”为理念，全力打造以茶产业基金为杠杆、以“茶酒金融”杂志为营销先锋，建立溯源认证体系，利用电子信息技术有效链接茶农、茶企、茶商、茶馆、现代物流企业、金融机构，整合茶叶现货交易的商流、信息流、物流、资金流，形成一个完备的交易体系，以减少流通环节、降低运营成本、加速资金周转为宗旨，为广大投资者、消费者构建一个公开、公平、公正、高效的投融资大宗商品交易平台。一、招聘人员基本条件1.大学本科及以上学历；2.身体健康、遵纪守法、诚实守信、无不良从业记录；3.出色的文字表达能力、沟通交流能力；4.理解大宗商品交易所作为市场服务机构的基本服务特点，愿意为投资者、中介机构等参与主体履行服务职责并具备相应能力；5.无本所规定的任职回避的情形。二、招聘岗位职责及条件（一）文秘 1名岗位职责：1.有较好的公文写作能力；2.会议支持工作，包括每月月度会议准备、会议纪要整理、会议内容执行的跟进落实等；3.完成公司领导交给的其他工作。任职要求：1.大学本科及以上学历，汉语言文学、法律、英语、工商管理等专业；2.能协助总裁进行一些日常的管理工作，具有独立起草并处理公司内外公文的能力；3.性格外向，精神面貌佳，具良好的沟通协调能力，勤奋，细致，悟性好，人际交往能力强；4.有一定现货交易基础知识，有证券或期货从业资格证优先。（二）人力资源主管1名岗位职责：1.能根据集团业务发展和薪酬策略，动态匹配工资福利体系；2.负责薪酬福利结构与效益分析，提出合理化建议或改进措施；3.做好薪酬福利统计、核算、申报、初审、报批等工作；4.熟悉常用绩效考核方式（KPI、360度等），可独立搭建绩效考核制度并有效实施；5.分析公司绩效管理现状，优化制度、流程，提升考核实效与效率；6.上级交办的其它工作。任职资格：1.大学本科及以上学历，熟悉人力资源六大模块；2.具有5年以上薪酬绩效模块工作经验，熟悉金融行业者优先考虑；3.了解国家及各地劳动人事政策法规；4.熟悉薪资绩效管理流程及相关法律；5.沟通协调能力强、工作细致，有一定的责任心。（三）法务专员 1名岗位职责：1.审阅和起草公司各类业务和运营合同及法律文书；2.建立公司相关合同档案及归档工作，负责起草重要合同并提供相关法律建议；3.代表公司与外界专业机构联系，确保公司法务方面的需求及时到位；4.审核公司各类合同协议文本及相关的操作流程和规定；5.解决法律方面各类纠纷，包括各种民事、刑事、行政、经济起诉案件和经济被诉案件的立案、取证、质证及相关事务的安排与处理；6.负责与公司专项法律顾问联系与沟通，并对公司法律纠纷准备证据并提供法律支持；7.为公司各部门提供法律支持和培训，协助相关部门制定和完善公司的制度、防范公司的经营风险，参与公司重大项目、经济合同的谈判；8.完成公司领导交给的其他工作。任职要求：1.大学本科及以上学历，法律专业，具有1年以上法务工作经验；2.法律基础知识扎实，擅长公司法、合同法、担保法、物权法、破产法、信托法、合伙企业法等领域法律理论与实务，具有律师职业资格证；3.负责公司法律文书的起草和审核，收集、整理国家相关的政策法规，协助公司执行国家法律法规，保障公司各项经营活动的合法性、处理有关公司的诉讼和其他非诉讼的法律事务；4.性格沉稳，工作细致、认真、严谨、敬业，具有团队精神，有较强的逻辑思维能力和谈判能力，具备优秀的沟通协调、分析判断能力和应变能力；5.有证券、期货、基金行业工作经验且兼具从事投融资项目风险控制的工作经验者优先。（四）电子商务部经理1名岗位职责：1.与各类互联网公司进行商务沟通和洽谈, 推动执行合作；2.与各类互联网沟道探索的互联网金融创新业务；3.负责市场需求调研、金融产品规划、设计与管理工作；4.参与互联网金融平台建设及后续运营管理工作。任职要求：1.大学本科及以上学历，金融、电子商务、市场营销相关专业；2.具有2年以上互联网渠道BD经验；3.对金融电商和互联网有深入的理解，良好的互联网视角，对互联网金融行业有一定宏观分析能力，有互联网流量资源优先；4.有金融、期货、证券、大宗商品交易、互联网电商平台工作经验可适当放宽条件。（五）电子商务主管 2名岗位职责：1.与各类互联网公司进行商务沟通和洽谈, 推动执行合作；2.与各类互联网沟道探索的互联网金融创新业务；3.负责市场需求调研、金融产品规划、设计与管理工作；4.参与互联网金融平台建设及后续运营管理工作。任职要求：1.大学本科及以上学历，金融、电子商务、市场营销相关专业；2.对金融电商和互联网有深入的理解，良好的互联网视角，对互联网金融行业有一定宏观分析能力，有互联网流量资源优先；3.有金融、期货、证券、大宗商品交易、互联网电商平台工作经验可适当放宽条件。（六）行政前台1名岗位职责：1.负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌；2.负责前台电话的接听和转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、不延误；3.负责员工出差预订机票、火车票、客房等，差旅人员行程及联络登记；4.负责管理前台办公用品及办公设备的清洁保养,维护办公区域环境卫生及绿化管理；5.有效完成领导交办的其他事务性工作。任职要求：1.大专及以上学历，具备一定的行政管理知识；2.工作细致、认真、有责任心，较强的沟通协调以及语言表达能力；3.形象气质佳，20-26岁，身高160CM以上。注：有意者请投递简历时另附“近期全身生活照1张”。（七）金融服务部经理 1名岗位职责：1.根据公司资金项目特点，通过多种模式、渠道和市场活动，寻找融资资本，全面开展融资工作；2.负责建立与维护交易所与银行为主的金融机构关系，寻找融资资本，全面规划融资项目；3.负责融资渠道的发掘、维护，会员企业项目的前期规划；4.负责引入外部资金，设计合作模式，对会员企业进行融资支持；5.负责撰写融资项目建议书、可行性研究报告、融资风险管理报告等；6.参与融资项目谈判与决策，办理融资手续，跟踪资金到位情况，跟踪与评估融资项目。任职要求：1.大学本科及以上学历，金融、经济、会计、审计、投资、精算及相关专业；2.具有5年以上相关工作经验；3.具有一定的融资渠道和银行人脉资源，良好的融资分析能力和判断能力；4.有具有风险规避和整体统筹能力，熟练掌握融资流程和专项业务知识；5.良好的语言表达、公关及文字组织能力；6.从事银行、证券、期货、基金等金融行业经验丰富者优先。（八）金融服务主管 2名岗位职责：1.根据公司资金项目特点，通过多种模式、渠道和市场活动，寻找融资资本，全面开展融资工作；2.负责建立与维护交易所与银行为主的金融机构关系，寻找融资资本，全面规划融资项目；3.负责融资渠道的发掘、维护，会员企业项目的前期规划；4.负责引入外部资金，设计合作模式，对会员企业进行融资支持；5.负责撰写融资项目建议书、可行性研究报告、融资风险管理报告等；6.参与融资项目谈判与决策，办理融资手续，跟踪资金到位情况，跟踪与评估融资项目；7.完成金融服务经理交办的相关工作。 任职要求：1.大学本科及以上学历，金融、财会、审计、投资及相关专业毕业；2.具有3年以上相关工作经验；3.具有一定的融资渠道和银行人脉资源，良好的融资分析能力和判断能力；4.有具有风险规避和整体统筹能力，熟练掌握融资流程和专项业务知识；5.良好的语言表达、公关及文字组织能力；6.从事银行、证券、期货、基金等金融行业经验丰富可适当放宽条件。三、报名及联系方式（一）报名1.报名所需材料:个人简历、身份证、毕业证及其他相关能力证书；2.报名方式:方式一：投递简历至邮箱3218148704@qq.com，邮件命名为“应聘职位+姓名+日期”，附上身份证、毕业证及其他相关能力证书扫描件；方式二：携带个人简历及身份证、毕业证及其他相关能力证书复印件于规定报名时间内至我司总部“雅安市名山区彩虹南路1号”现场报名；3、报名起止时间：2015年10月8日08:30-2015年10月17日17：30 (二)联系方式联系人：郑老师 0835-3235260，15108274039邮箱：3218148704@qq.com 蒙顶山茶叶交易所2015年9月