序号

招聘岗位

招聘人数（名）

任职要求

备   注

1

金融服务部

3

1.30岁以下，本科及以上学历，金融、经济、财务、投资及相关专业毕业；

2.3年以上相关工作经验;

3.有交易场所、银行、证券、期货、基金行业从业经验者优先,优秀人员可放宽至40岁。

经理1名；专员2员。经理需研究生以上学历。

2

财务管理部经理

1

1．40岁以下，财经院校毕业，研究生以上学历，中级以上职称；

2．5年以上财务管理经验，3年以上大型企业财务工作从业经验，原则性强；

3．持有注册会计师或注册税务师证者优先，或有会计师事务所、审计事务所从业经验者可适当放宽条件。

3

市场拓展部经理

1

1.30岁以下，研究生及以上学历。金融、经济、工商管理、市场营销等相关专业； 

2.5年以上市场营销工作经验或3年以上相关企业市场部经理任职经验；

3.具备茶叶相关行业背景或丰富交易商资源并兼具扎实的金融或数理统计专业功底优先；

4.有交易场所、金融、银行、证券、期货、基金从业经验者可适当放宽条件。

4

法律事务部经理

1

1. 40岁以下，法律专业本科以上学历；

2.具有律师执业证，3年以上集团公司法务工作经验；

3.有律师事务所、交易场所、证券、期货、基金行业法务工作经验且兼具从事投融资项目风险控制的工作经验者优先。

5

信息技术部

3

1.35岁以下，全日制本科以上学历，计算机相关专业；

2.3年以上大中型企业信息管理经验，并有知名网络技术企业工作经历；

3.有交易场所、证券、期货从业资格证者优先。有银行，证券、期货、基金行业信息技术工作经验可适当放宽条件。

经理1名；专员2员。经理需研究生以上学历。

6

交易部

4

1.35岁以下，全日制本科以上学历，金融、经济、电子商务、计算机相关专业；

2.有证券或期货从业资格证优先；

3.有交易场所、银行、证券、期货、基金行业工作3年以上经验者，可适当放宽条件。

经理1名；专员3员。经理需研究生以上学历。

7

交收部

2

1.35岁以下，全日制本科以上学历，金融、贸易、物流管理等相关专业；

2.对现货交易有一定基础知识，从事现货、财务相关工作三年以上；

3.有交易场所工作经验者或有证券、期货从业资格证者优先；

4.有大型仓储、物流行业工作经验可适当放宽条件。

经理1名；专员1员。经理需研究生以上学历。

8

文秘

1

1.35岁以下，本科及以上学历，中文、法律、金融、管理类相关专业；

2.具有2年以上大中型企业秘书工作经验；

3.有证券或期货从业资格证优先；对现货交易有一定基础知识，有交易场所、银行、证券、期货行业经验者可适当放宽条件。

9

品牌推广部

2

1.35岁以下，全日制本科以上学历，平面设计、播音主持等相关专业；

2.3年以上平面设计、策划、播音主持、记者等相关工作经验；

3.有交易场所等金融行业相关工作3年以上经验，或5年以上平面设计、策划、播音主持、记者等相关工作经验者可适当放宽条件。

10

电子商务部

2

1.35岁以下，全日制本科以上学历，金融、电子商务、计算机相关专业；

2.3年以上电子商务、网站设计、客服等相关工作经验；

3.5年以上电子商务、网站设计等相关工作经验者，可适当放宽条件。

经理1名；专员1员。经理需研究生以上学历。

11

市场专员

10

1.22－35岁，男女不限，大专以上学历，市场营销、电子商务或茶叶相关专业；

2.有市场营销、金融、电子商务、茶叶企业、大宗商品交易市场工作经验者优先。

12

司机

（兼行政主管）

1

1.35岁以下，男性, 大专以上学历；

2.5年以上驾驶员工作经验，具有吃苦怨劳，团队协作精神； 
 3.同时具备其它专业能力者优先。 

工作地点：雅安、成都、深圳